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       相對(duì)面教育教師招聘同步宿州學(xué)院公告信息：2021年安徽宿州學(xué)院高層次人才招聘82人公告。更多關(guān)于安徽教師招聘，安徽教師招考，安徽教師招聘公告等相關(guān)資訊，請(qǐng)關(guān)注相對(duì)面教育教師的招考信息，以及安徽相對(duì)面教育(m.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢(xún)熱線(xiàn)(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

宿州學(xué)院2021年高層次人才公開(kāi)招聘公告(更新)

　　為做好2021年度宿州學(xué)院高層次人才招聘工作，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、中共安徽省委組織部安徽省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好省屬高校公開(kāi)招聘工作的通知》(皖人社秘〔2018〕369號(hào))等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就我校招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、學(xué)校簡(jiǎn)介

　　宿州學(xué)院坐落在安徽省歷史文化名城宿州市，這里襟連沿海，背倚中原，是淮河文化的重要發(fā)源地，也是京滬鐵路的交通樞紐，有中國(guó)觀賞石之鄉(xiāng)、書(shū)畫(huà)藝術(shù)之鄉(xiāng)、民間藝術(shù)之鄉(xiāng)等美譽(yù)。2015年獲批為安徽省地方應(yīng)用型高水平大學(xué)立項(xiàng)建設(shè)單位，2019年獲批為新增碩士學(xué)位授予立項(xiàng)建設(shè)單位。學(xué)校圍繞“地方性、應(yīng)用型”辦學(xué)定位，以地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求為導(dǎo)向，大力調(diào)整學(xué)科專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)，構(gòu)建以工學(xué)、管理學(xué)為主，多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的學(xué)科專(zhuān)業(yè)體系，形成了六大類(lèi)應(yīng)用專(zhuān)業(yè)群，現(xiàn)有15個(gè)教學(xué)院部、61個(gè)本科專(zhuān)業(yè),全日制在校生18000余人。

　　二、招聘計(jì)劃及崗位條件

　　三、基本條件及人才類(lèi)別

　　(一)基本條件

　　遵守黨紀(jì)國(guó)法，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，忠誠(chéng)黨和人民的教育事業(yè)，具有較高的思想政治素質(zhì)與良好的品行。身心健康，能勝任崗位工作。有下列情形之一的人員，不得報(bào)考應(yīng)聘：

　　1.不符合崗位招聘條件的人員;

　　2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　3.現(xiàn)役軍人;

　　4.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

　　5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　6.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　(二)人才類(lèi)別

　　1.領(lǐng)軍 人才

　　符合安徽省教育廳皖教秘人〔2017〕121號(hào)文件認(rèn)定的一類(lèi)、二類(lèi)和三類(lèi)人才標(biāo)準(zhǔn)條件的國(guó)家級(jí)、省級(jí)人才。

　　2.拔尖人才

　　年齡在50周歲及以下(1971年1月1日后出生)，具有博士學(xué)位的教授(或教授級(jí)高工)，學(xué)術(shù)影響較大，業(yè)績(jī)成果豐碩，工作能力突出，能夠在學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設(shè)中發(fā)揮示范帶頭作用。拔尖人才應(yīng)具備下列條件之一：①主持國(guó)家自然(社會(huì))科學(xué)基金等二類(lèi)以上科研項(xiàng)目1項(xiàng)以上;②獲得一類(lèi)科研獎(jiǎng)勵(lì)(前5名)，或二類(lèi)二等(前3名)以上科研獎(jiǎng)勵(lì)1項(xiàng)以上。

　　3.博士

　　年齡在40周歲及以下(1981年1月1日后出生)，同時(shí)具有副高級(jí)職稱(chēng)的可放寬至45周歲(1976年1月1日后出生)。其中：

　　A類(lèi)博士應(yīng)具備下列條件之一：①以第一作者發(fā)表本學(xué)科高水平學(xué)術(shù)論文(理工科發(fā)表一類(lèi)期刊論文5篇以上，其中SCI二區(qū)以上不少于1篇;人文社科發(fā)表二類(lèi)期刊論文3篇以上);②主持國(guó)家自然(社會(huì))科學(xué)基金等二類(lèi)以上科研項(xiàng)目;③獲得二類(lèi)一等以上(前8名)、二等(前5名)科研獎(jiǎng)勵(lì)1項(xiàng)以上。

　　B類(lèi)博士應(yīng)具備下列條件之一：①已正式出站的博士后;②以第一作者發(fā)表本學(xué)科高水平學(xué)術(shù)論文(理工科發(fā)表一類(lèi)期刊論文3篇以上、人文社科發(fā)表二類(lèi)期刊論文2篇以上);③主持省自然(社會(huì))科學(xué)基金等三類(lèi)(不含廳級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目、企業(yè)委托項(xiàng)目)以上科研項(xiàng)目;④獲得二類(lèi)一等以上科研獎(jiǎng)勵(lì)，或二等(前5名)、三等(第1名)科研獎(jiǎng)勵(lì)1項(xiàng)以上。

　　C類(lèi)博士應(yīng)以第一作者發(fā)表本學(xué)科高水平學(xué)術(shù)論文(理工科發(fā)表一類(lèi)期刊論文、人文社科發(fā)表二類(lèi)期刊論文)1篇以上。

　　D類(lèi)博士A、B、C類(lèi)之外的博士研究生。

　　4.行業(yè)企業(yè)人才

　　年齡在45周歲及以下(1976年1月1日后出生)，具有碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位和高級(jí)工程師職稱(chēng)(或相當(dāng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù))，同時(shí)具有5年以上大、中型企業(yè)技術(shù)骨干工作經(jīng)歷，并主持或參與(前5名)過(guò)本行業(yè)重大技術(shù)研發(fā)(攻關(guān))項(xiàng)目，或獲得省部級(jí)以上科研獎(jiǎng)勵(lì)。

　　5.人才團(tuán)隊(duì)

　　由三類(lèi)以上領(lǐng)軍 人才領(lǐng)銜，以拔尖人才、青年英才或行業(yè)企業(yè)人才等為主體組成，具有相對(duì)穩(wěn)定的團(tuán)隊(duì)合作機(jī)制，已取得良好合作成效和共同成果，擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)新成果，在國(guó)內(nèi)外相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域已具有一定的學(xué)術(shù)影響。

　　四、引進(jìn)待遇

　　宿州學(xué)院2021年引進(jìn)高層次人才及團(tuán)隊(duì)待遇一覽表

人才類(lèi)別		購(gòu)房補(bǔ)貼	科研啟動(dòng)費(fèi)	其他待遇	備注
領(lǐng) 軍 人 才	一、二類(lèi)	面議			目標(biāo)任務(wù)面議
	三類(lèi)	150萬(wàn)	理工科：100萬(wàn)元 人文社科：50萬(wàn)元	三年內(nèi)享受教授津貼2500元/月； 租房補(bǔ)貼3000元/月（年限三年）	目標(biāo)任務(wù)面議
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