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2019宣城涇縣司法局招聘工作人員14人公告

2019-07-09 22:20:14  |  來源:涇縣人民政府  |  866人閱讀  手機查看
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摘要信息

宣城

筆試日期:

報名日期:-

2019年涇縣司法局公開招聘工作人員公告

  因工作需要,涇縣司法局擬向社會公開招聘司法行政工作輔助人員14名,被招聘人員屬機關(guān)事業(yè)單位編外聘用性質(zhì)?,F(xiàn)將招聘工作公告如下:

  一、招聘原則

  (一)堅持公開公平,競爭擇優(yōu)。

  (二)堅持考試考察,擇優(yōu)聘用。

  二、招聘崗位計劃

  涇縣司法局共招聘司法行政工作輔助人員14名。(具體崗位及條件詳見《招聘工作人員計劃表》)

  三、招聘條件

  1、政治立場堅定,道德品質(zhì)良好,愛崗敬業(yè),具有較強的責任心,遵紀守法,作風正派,服從分配;

  2、崗位所需的專業(yè)條件;

  3、身體健康,體形端正,無殘疾,無傳染性疾病、精神疾病;

  4、“年齡條件”中“40周歲及以下”為“1979年1月1日以后出生”。

  有下列情形之一不得報考。

  1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

  2、曾被開除公職的;

  3、經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦?nèi)的人員。

  四、招聘程序

  本次招聘按發(fā)布公告、報名及資格審查、考試、體檢與考察、公示、聘用等程序進行。

  (一)報名及資格審查

  1、報名時間:2019年7月17日—2019年7月19日正常上班時間(上午8:30—11:30,下午2:30—5:00);

  2、報名地點:縣人才開發(fā)交流服務(wù)中心(縣人社局315室);

  3、報名材料:本人持身份證、學歷證書原件及復印件,近期一寸免冠彩色照片6張(同底版);

  4、報名時每人收取筆試考試費 45 元;

  5、應(yīng)聘同一崗位的須形成競爭,確認報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例應(yīng)不低于2∶1,對達不到規(guī)定開考比例的,取消或核減該崗位招聘計劃數(shù)。取消招聘崗位的報考人員,可于7月20日14∶30—17∶30改報其他符合條件的崗位,逾期視為自動放棄。

  (二)考試

  考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。

  1、筆試內(nèi)容:《公共基礎(chǔ)知識(一)》、《人民調(diào)解法》、《社區(qū)矯正實施辦法》;

  2、筆試滿分為120分,其中:《人民調(diào)解法》和《社區(qū)矯正實施辦法》占30分;《公共基礎(chǔ)知識(一)》包括政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情省情等常識(30分),判斷推理(10分),言語理解與表達(10分),寫作(40分)。設(shè)定筆試成績最低分數(shù)線為60分,達不到最低分數(shù)線的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格;

  3、筆試時間、地點見《筆試準考證》,《筆試準考證》領(lǐng)取時間另行通知;

  4、筆試合格者,從高分到低分按崗位數(shù)1∶3的比例進入面試,收取面試費80元/人。面試時間、地點另行通知。面試滿分為100分,面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,設(shè)定面試成績最低分數(shù)線為60分,達不到最低分數(shù)線的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

  5、考試總成績=筆試成績÷1.2×0.6+面試成績×0.4。

  (三)體檢與考察

  根據(jù)考試總成績,從高分到低分按崗位數(shù)1∶1的比例確定進入體檢與考察人員名單。若考試總成績相同,則以筆試成績高者優(yōu)先;若筆試和面試成績均相同,則有司法行政工作經(jīng)歷者優(yōu)先;若仍相同,則從事司法行政工作時間長者優(yōu)先;若筆試和面試成績均相同且均無司法行政工作經(jīng)歷,則筆試中作文得分高者優(yōu)先。

  1、體檢在縣級二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》的規(guī)定執(zhí)行;

  2、體檢費用由報考人員自理;

  3、對體檢合格人員的考察由招聘單位組織實施,重點考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況。

  4、因體檢、考察不合格出現(xiàn)人選缺額的,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(考試成績應(yīng)達到最低分數(shù)線)。

  (四)公示與聘用

  1、體檢、考察合格人員即為擬聘用人員,擬聘用人員名單在相關(guān)網(wǎng)站上向社會公示3天;

  2、公示無異議后,經(jīng)崗前培訓合格后上崗試用,試用期為三個月。試用期滿經(jīng)考核合格的,用人單位依據(jù)《勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定與被聘用人員簽訂《勞動合同》,正式聘用。

  五、工作待遇

  招聘人員試用期為三個月,試用期工資待遇為2300元/月。試用期滿考核合格后正式聘用,正式聘用的工資待遇按照縣編外招錄人員工資標準執(zhí)行。正式聘用后統(tǒng)一參加基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五項社會保險,建立住房公積金,享受國家法定假期。

  六、有關(guān)事宜

  1、報考人員須對提交材料的真實性負責,因報考人員自身原因?qū)е卤救瞬荒馨匆髤⒓訄竺?、面試、體檢和考察的,責任由考生本人承擔;

  2、本《公告》由縣人力資源和社會保障局、縣司法局負責解釋;

  3、本次招聘的各個環(huán)節(jié)均在涇縣人民政府網(wǎng)中的涇縣人力資源和社會保障局相關(guān)欄目中 公示,各環(huán)節(jié)公示時間均為3天。

  咨詢電話:

  0563-5102637(縣人社局)

  0563-5031428(縣司法局)

  監(jiān)督電話:0563-5033820

  縣人社局、縣司法局

  2019年7月9日

  附件:涇縣司法局招聘工作人員計劃表.xls


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