亚洲国产一区二区a毛片_午夜在线不卡免费人成毛片_亚洲 另类 在线 欧美 制服_大陆毛片999热久久

AI助手

點(diǎn)擊獲取

回到頂部

抖音

微博

公眾號

小程序

手機(jī)瀏覽

安徽人事考試網(wǎng)

安徽相對面

合肥| 黃山| 安慶| 六安| 滁州| 淮南| 阜陽| 蚌埠| 亳州| 巢湖| 池州| 滁州| 淮北| 宣城| 馬鞍山| 宿州| 銅陵| 蕪湖

當(dāng)前位置:

首頁

>>

招考信息

>>

招考信息

有編制!2020阜陽太和縣體育中學(xué)招聘教師1人公告

2020-10-15 22:27:54  |  來源:太和縣人民政府  |  497人閱讀  手機(jī)查看
(CTRL+D快速收藏,方便快捷獲取最新信息)

摘要信息

阜陽

筆試日期:

報(bào)名日期:-

  關(guān)于太和縣體育中學(xué)公開招聘高層次緊缺人才公告

  為加快體育強(qiáng)縣建設(shè),進(jìn)一步加強(qiáng)競技體育運(yùn)動項(xiàng)目,根據(jù)阜陽市委組織部《關(guān)于開展2020年事業(yè)單位急需緊缺人才引進(jìn)工作的通知》和《2020年第一批事業(yè)單位急需緊缺人才需求目錄》精神,經(jīng)市委組織部、市人社局核準(zhǔn),現(xiàn)決定面向社會公開招聘1名高層次緊缺人才。

  一、公開招聘原則及方法

  按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取面試、考察相結(jié)合的方法擇優(yōu)招聘。

  二、招聘崗位人數(shù)

  太和縣體育中學(xué)武術(shù)散打教練1名 (事業(yè)單位編制內(nèi))。

  三、招聘條件

  (一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法、品行端正,吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)。

  (二)年齡在30周歲以下(1989年10月26日(含)以后出生),本科學(xué)歷,具有國家級運(yùn)動健將證書,獲得武術(shù)散打亞運(yùn)會前三名且全運(yùn)會散打前3名,身體健康,五官端正,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

  四、有下列情形之一的,不得參加公開招聘

  1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的。

  2.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

  3.按照國家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)x調(diào)有其他限制性規(guī)定的。

  4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  五、招聘程序

  1.發(fā)布招聘公告時(shí)間:2020年10月15日

  2.報(bào)名時(shí)間: 2020年10月26日至2020年10月30日上午8:30-11:30,下午14:30-17:00

  3.報(bào)名地點(diǎn):太和縣教育局人事股(鏡湖東路與曙光路交叉路口東側(cè)辦公樓三樓)

  聯(lián)系電話:0558-8662196

  4.報(bào)名要求:報(bào)名者攜帶本人身份證、畢業(yè)證、相關(guān)資格證明原件及復(fù)印件,2張近期同底免冠正面1寸彩色照片,《太和縣體育中學(xué)公開招聘工作人員報(bào)名表》 (表樣附后自行下載填寫),編制內(nèi)人員須提供所在單位和有人事管理權(quán)限的主管部門蓋章的同意報(bào)考意見。

  太和縣教育局按照規(guī)定的報(bào)考條件和有關(guān)要求,對報(bào)考人員的資格進(jìn)行審查。

  六、面試考核

  1.面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  2.體檢與考察。體檢和考察由縣教育局、縣人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,根據(jù)面試成績從高到低,按1:1比例確定體檢,考察對象。

  體檢工作參照省人力資源和社會保障廳,省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會、省公務(wù)員局《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會保障部 國家衛(wèi)生計(jì)生委 國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)( 試行 )〉及〈公務(wù)員錄用操作手冊( 試行 ) 〉有關(guān)內(nèi)容的通知》 (皖人社發(fā)〔2017〕10號)和按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》 (皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

  考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及是否需要回避等方面的情況,并對其報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí),提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。

  對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考面試人員中,按成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

  3.聘用。對體檢合格者進(jìn)行考察,考察合格者公示7天。公示無異議的或雖有反映但不影響聘用的擬錄用人員,按照有關(guān)規(guī)定和程序,報(bào)縣人社局、縣委編辦辦理入編、聘用手續(xù)。

  本公告未盡事宜,由太和縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

  監(jiān)督舉報(bào)電話:

  0558-8662191(縣紀(jì)檢監(jiān)委派駐縣教育局紀(jì)檢組)

  0558-8622731(縣人社局事業(yè)股)

  附:《太和縣體育中學(xué)公開招聘工作人員報(bào)名表》

  太和縣教育局

  太和縣人力資源和社會保障局

  2020年10月15日

  原文標(biāo)題:關(guān)于太和縣體育中學(xué)公開招聘高層次緊缺人才公告-太和縣人民政府

  文章來源:www.taihe.gov.cn/content/detail/5f87afca7f8b9a5f4d8b4567.html


  安徽相對面教育根據(jù)安徽人事考試網(wǎng)提供2020安徽公務(wù)員考試公告及事業(yè)單位招聘考試信息,并未廣大考生提供全方位的備考服務(wù),超級備考大禮包進(jìn)QQ群免費(fèi)領(lǐng)取768808367,如遇任何考務(wù)考情問題請致電0551-63644001,在線刷題請掃小程序咨詢體驗(yàn)。

  ——相對面教育——

  2020安徽公務(wù)員考試培訓(xùn)輔導(dǎo)|視頻教程

  2020安徽事業(yè)單位培訓(xùn)輔導(dǎo)|備考資料

  2020安徽事業(yè)單位招聘公告匯總

相對面教育小程序二維碼.jpg

安徽相對面教育微信號(xduimgk)

歡迎關(guān)注教師招聘欄目,獲取更多教師招聘考試信息

網(wǎng)校小程序在線刷題

歡迎關(guān)注相對面公考小程序,在線刷題、免費(fèi)網(wǎng)課、在線督學(xué)應(yīng)有盡有

客服微信

推薦課程

最新招考

2025年安徽省直事業(yè)單位筆試成績排名|資格復(fù)審|專業(yè)測試匯總

2025年安徽事業(yè)單位聯(lián)考成績排名|資格復(fù)審|專業(yè)測試匯總

2025年宿州蕭縣縣直事業(yè)單位招115人公告

2025年安慶望江縣皖水公司下屬企業(yè)招15人公告

2025年池州東至縣第二批青年就業(yè)見習(xí)崗位招84人發(fā)布

2025年安徽民航機(jī)場集團(tuán)公司黃山機(jī)場分公司勞務(wù)派遣招3人公告

2025年宿州泗縣事業(yè)單位招35人公告

2025年合肥市廬江縣事業(yè)單位體檢結(jié)果公告

2025年宣城宣州區(qū)“政聘企培”人才引進(jìn)17人公告

2025年滁州市公務(wù)員體檢結(jié)果通知(五)

推薦教師

劉洋  

15年行測/面試培訓(xùn)師

哲學(xué)碩士

宋國棟  

15年申論/面試培訓(xùn)師

碩士研究生

唐廣磊  

15年申論/面試培訓(xùn)師

碩士

方博  

15年行測/面試培訓(xùn)師

碩士研究生

宋曉燕  

15年申論/面試?yán)蠋?/p>

熱門備考

2025年安徽省考面試珍題匯總

2024年安徽省各地市事業(yè)單位面試試題匯總

2025年公務(wù)員考試新增題型:政治理論每日一練(06-07)

2026年安徽公考備考:06-07每日一練:言語理解與表達(dá)之成語辨析

2026年安徽公考備考:06-07每日一練:數(shù)量關(guān)系之其他概率問題

2026年安徽公考備考:06-07每日一練:資料分析之讀數(shù)比較

2026年安徽公考備考:06-07每日一練:判斷推理之對應(yīng)

2026年安徽公考備考:06-07每日一練:數(shù)量關(guān)系之?dāng)?shù)列問題

2026年安徽公考備考:06-07每日一練:資料分析之綜合分析

2026年安徽公考備考:06-07每日一練:資料分析之基期比重計(jì)算