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合肥
招11人
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報(bào)名日期:-
安徽相對(duì)面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)同步合肥源動(dòng)力經(jīng)營(yíng)者人才有限公司發(fā)布:2025合肥工科同道產(chǎn)業(yè)園管理有限公司招聘11人公告。更多關(guān)于合肥工科同道產(chǎn)業(yè)園招聘,合肥國企招聘,合肥國企公告,合肥源動(dòng)力經(jīng)營(yíng)者人才有限公司的相關(guān)資訊,請(qǐng)關(guān)注安徽相對(duì)面教育(m.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001),獲取更多招考信息和備考資料。
第二批-合肥工科同道產(chǎn)業(yè)園管理有限公司2025年外包崗位招聘公告
合肥中晟卓達(dá)人力資源管理有限公司現(xiàn)受合肥工科同道產(chǎn)業(yè)園管理有限公司委托面向社會(huì)招聘相關(guān)崗位,具體招聘崗位見如下:
一、招聘崗位要求
崗位 | 崗位職責(zé) | 崗位要求 | 薪資福利 | 工作地點(diǎn) |
物業(yè) 客服 (5人) | 1.負(fù)責(zé)本項(xiàng)目工作檔案和業(yè)主檔案的建立與管理、四費(fèi)收繳工作及相應(yīng)的臺(tái)賬登記; 2.接待業(yè)主上門及電話來訪,定期上門與業(yè)主溝通,處理業(yè)主提出的各項(xiàng)問題; 3.負(fù)責(zé)園區(qū)安保、綠化、衛(wèi)生的管理管控; 4.信息化服務(wù)平臺(tái)的數(shù)據(jù)管理和日常運(yùn)作。 | 1.35周歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷,信息化、計(jì)算機(jī)、大數(shù)據(jù)、管理類專業(yè)優(yōu)先; 2.能熟練使用辦公軟件,有客服工作經(jīng)驗(yàn),有園區(qū)運(yùn)營(yíng)類經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.有較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力、溝通能力、親和力; 4.能夠服從公司的安排,執(zhí)行能力強(qiáng)。 | ||
物業(yè) 水電 (2人) | ||||
保安 (4人) |
二、報(bào)名方法及截止時(shí)間
二、報(bào)名方法及截止時(shí)間
1、簡(jiǎn)歷發(fā)送郵箱:3599148802@qq.com, 簡(jiǎn)歷請(qǐng)以“姓名+崗位名稱”方式投遞(簡(jiǎn)歷樣表見附件1)。
2、報(bào)名截止時(shí)間:2025年3月10日(招滿為止)
三、資格審查及面試
1、參加面試的人員須先進(jìn)行資格審查,符合條件人員會(huì)通知到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試。
2、面試時(shí)間及地點(diǎn):另行通知。
四、錄用及入職
1、由合肥中晟卓達(dá)人力資源管理有限公司推薦的候選人,公司將組織面試,具體事項(xiàng)以公告及電話通知為準(zhǔn)。
2、在擬錄用人員入職前須在三甲醫(yī)院或規(guī)定的體檢醫(yī)院進(jìn)行體檢,對(duì)于不提供體檢報(bào)告的視為自動(dòng)放棄。
3、體檢合格人員為擬聘用人選,與中晟卓達(dá)公司簽訂勞動(dòng)合同(試用期一個(gè)月)。
五、咨詢電話
0551-62991028 18256076507(微信同號(hào))劉老師
合肥中晟卓達(dá)人力資源管理有限公司
2025年2月27日
原文鏈接:http://www.hfjyz.com/cn/info_98.aspx?itemid=5353
——相對(duì)面教育——
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