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    安徽相對(duì)面教育聯(lián)合安徽人事招聘網(wǎng)同步合肥晚報(bào)發(fā)布：2024合肥日?qǐng)?bào)傳媒集團(tuán)（合肥日?qǐng)?bào)社）招聘3人公告。更多關(guān)于合肥日?qǐng)?bào)傳媒集團(tuán)招聘,合肥日?qǐng)?bào)社招聘,合肥國(guó)企招聘,合肥晚報(bào)的相關(guān)資訊，請(qǐng)關(guān)注安徽相對(duì)面教育(m.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

2024合肥日?qǐng)?bào)傳媒集團(tuán)（合肥日?qǐng)?bào)社）招聘3人公告

　　我們是誰(shuí)?

　　合肥日?qǐng)?bào)傳媒集團(tuán)(合肥日?qǐng)?bào)社)，前身是創(chuàng)始于1957年4月1日的原合肥晚報(bào)社，迄今已有67年的歷史。集團(tuán)目前擁有合肥通客戶端、合肥日?qǐng)?bào)、合肥晚報(bào)、江淮晨報(bào)、合肥在線等主要媒體平臺(tái)，逐步構(gòu)建起由黨報(bào)、都市報(bào)、移動(dòng)客戶端、新聞網(wǎng)站、“兩微一抖”等組成的全媒體矩陣，全網(wǎng)觸達(dá)用戶超過5000萬(wàn)，多個(gè)傳播平臺(tái)位居省內(nèi)、全國(guó)第一方陣。

　　◆ 合肥通客戶端，打造資訊發(fā)布平臺(tái)、視聽融媒平臺(tái)、內(nèi)容聚合平臺(tái)、政民互動(dòng)平臺(tái)，累計(jì)下載量超過620萬(wàn)。

　　◆ 合肥晚報(bào)、江淮晨報(bào)微信公眾號(hào)，綜合影響力位列省內(nèi)媒體前列。

　　◆ 合肥晚報(bào)抖音號(hào)，綜合影響力位居全國(guó)媒體前列、安徽紙媒第一。

　　◆ 集團(tuán)孵化出“皖中評(píng)”“圖個(gè)明白”“科學(xué)+”等多個(gè)安徽新聞名欄目。

　　◆ “圖個(gè)明白”融合傳播創(chuàng)意產(chǎn)品，入選第四屆中國(guó)報(bào)業(yè)深度融合發(fā)展創(chuàng)新案例。

　　我們給你搭好了

　　大展拳腳的舞臺(tái)

　　“職”等你來

　　我們需要誰(shuí)?

　　合肥日?qǐng)?bào)傳媒集團(tuán)(合肥日?qǐng)?bào)社)根據(jù)事業(yè)發(fā)展、采編隊(duì)伍建設(shè)的需要，現(xiàn)對(duì)外公開招聘3名“合報(bào)英才”，專門從事精品內(nèi)容生產(chǎn)工作。

　　一、招聘條件和崗位

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德;

　　4.具有崗位所需的身體、技能條件;

　　5.其他崗位具體招聘條件如下(點(diǎn)擊看大圖)：

　　工作經(jīng)歷要求，截止時(shí)間為2024年8月。因工作單位變化而中斷時(shí)間的，其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　(1)不符合招聘條件要求的人員。

　　(2)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　(3)現(xiàn)役軍人。

　　(4)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員。

　　(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

　　(6)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員。

　　二、招聘流程

　　發(fā)布公告-網(wǎng)上報(bào)名和資格初審-筆試-資格復(fù)審-面試-體檢和考察-公示-確定人選-簽約。

　　三、應(yīng)聘方式及截止時(shí)間

　　請(qǐng)有意應(yīng)聘者在上述崗位中選擇一個(gè)意向崗位，并于2024年8月10日前使用以下一種方式投遞簡(jiǎn)歷：

　　1.掃描二維碼線上填寫應(yīng)聘申請(qǐng)：

　　下載填寫《合肥日?qǐng)?bào)傳媒集團(tuán)招聘報(bào)名表(下載)》(填好后轉(zhuǎn)換成PDF格式)，連同身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書的復(fù)印件、個(gè)人近期照片以及能力證明的相關(guān)作品截圖或鏈接，壓縮打包發(fā)到報(bào)名郵箱：hfbyhr@163.com，郵件標(biāo)題及壓縮包名稱命名為“應(yīng)聘崗位-姓名”。

　　初選后，將以短信或電話形式通知考生參加筆試、面試。

　　2.通過招聘網(wǎng)站，按照我單位發(fā)布的招聘崗位信息投遞簡(jiǎn)歷。

　　上述方式可任選一種，無需重復(fù)提交簡(jiǎn)歷，請(qǐng)各位優(yōu)先使用第一種申請(qǐng)。

　　四、資格復(fù)審

　　面試人選面試前應(yīng)進(jìn)行資格復(fù)審。被確定為進(jìn)入資格復(fù)審的考生須提供以下材料：

　　1.本人有效居民身份證原件及復(fù)印件;

　　2.學(xué)歷(畢業(yè)證、學(xué)位證)證書原件及復(fù)印件;

　　3.自行前往學(xué)信網(wǎng)打印學(xué)歷證明壹式壹份;

　　4.2寸證件照2張，1寸證件照1張;

　　5.招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件及復(fù)印件。

　　五、聘用及待遇

　　1.根據(jù)我單位相關(guān)規(guī)定，享受本單位特聘合報(bào)英才待遇，年薪15—30萬(wàn)元。

　　2.實(shí)行聘用合同制管理。辦理報(bào)到手續(xù)后簽訂《勞動(dòng)合同》，試用期待遇按勞動(dòng)合同法和本集團(tuán)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3.簽訂勞動(dòng)合同的下個(gè)月，即按規(guī)定辦理相關(guān)保險(xiǎn)。

　　4.本次招聘錄用人員如與原用人單位存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行和原用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系，否則由此產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔(dān)。

　　六、重要提示

　　1.本次招聘不接受其他形式報(bào)名，填寫簡(jiǎn)歷信息務(wù)必真實(shí)準(zhǔn)確，應(yīng)填盡填，一旦提交將無法修改，凡提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘、錄用資格。

　　2.合肥日?qǐng)?bào)傳媒集團(tuán)(合肥日?qǐng)?bào)社)對(duì)本次招聘享有解釋權(quán)。

　　七、聯(lián)系我們

　　招聘咨詢電話：0551-64249565。

原文鏈接：https://mp.weixin.qq.com/s/znG16RnrR_k0KqnekrwXog

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