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安徽相對面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)同步宿松縣人民政府發(fā)布：2023年安慶宿松縣選聘生態(tài)護(hù)林員32人公告。更多關(guān)于宿松縣選聘生態(tài)護(hù)林員,安慶宿松縣選聘,宿松縣護(hù)林員選聘,宿松縣人民政府的相關(guān)資訊，請關(guān)注安徽相對面教育(m.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

【公示公告】關(guān)于選聘生態(tài)護(hù)林員的公告

　　為貫徹落實(shí)有關(guān)生態(tài)護(hù)林員選聘文件精神，結(jié)合我鎮(zhèn)森林濕地資源狀況和管護(hù)任務(wù)、分配的選聘指標(biāo)等實(shí)際情況，決定在全鎮(zhèn)11個(gè)村、社區(qū)范圍內(nèi)利用中央財(cái)政資金購買勞務(wù)，共選聘生態(tài)護(hù)林員?32 名。

　　一、選聘資格條件

　　1.常年居住在本鎮(zhèn)的脫貧戶、防止返貧動態(tài)監(jiān)測戶。原則上可以適當(dāng)選聘部分非脫貧人口、防止返貧動態(tài)監(jiān)測戶為生態(tài)護(hù)林員，但不得超過本單位選聘總?cè)藬?shù)的20%。

　　2.年齡一般在18—65歲之間(初聘年齡須在18周歲至60周歲間，續(xù)聘年齡最多不得超過65周)，身體健康，能勝任野外巡護(hù)工作，責(zé)任心強(qiáng)。

　　3.政治素質(zhì)良好，熱愛祖國，遵紀(jì)守法，服從領(lǐng)導(dǎo)。

　　二、選聘原則、程序及方式

　　(一)選聘原則

　　生態(tài)護(hù)林員選聘工作堅(jiān)持“精準(zhǔn)、自愿、公正、公開、統(tǒng)一管理”原則。

　　1.堅(jiān)持精準(zhǔn)到戶的原則。一戶至多安排一人參與護(hù)林。

　　2.堅(jiān)持自愿、公開原則。尊重農(nóng)民意愿，在自愿報(bào)名的基礎(chǔ)上按程序公開、公平、公正選聘。

　　3.堅(jiān)持突出重點(diǎn)的原則。以生態(tài)公益林、生態(tài)區(qū)位重要地區(qū)及森林防火為重點(diǎn)，集中安排。

　　4.堅(jiān)持統(tǒng)一管理的原則。生態(tài)護(hù)林員由鎮(zhèn)政府統(tǒng)一管理、統(tǒng)一使用。

　　(二)選聘程序及方式

　　1.申報(bào)。符合條件的人員根據(jù)自身?xiàng)l件和意愿，自愿報(bào)名申請，并提交生態(tài)護(hù)林員選聘報(bào)名表和居民身份證復(fù)印件各一份。所在行政村“兩委”初審后于10月17日向鎮(zhèn)水林站申報(bào)。

　　2.審核。鎮(zhèn)林業(yè)工作站組織對申報(bào)材料、個(gè)人素質(zhì)等方面進(jìn)行審核，并將審核結(jié)果反饋申請人所在行政村“兩委”。

　　3.考察。重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、家庭狀況及崗位適應(yīng)程度?？疾煊涉?zhèn)政府組織行政村“兩委”、村民小組長、鄉(xiāng)村振興辦、鎮(zhèn)水林站干部采取談話、查閱資料、實(shí)地調(diào)查走訪等方式進(jìn)行。

　　4.評定。鎮(zhèn)政府組成評審組，結(jié)合當(dāng)?shù)亓謽I(yè)資源情況，對符合條件的人員進(jìn)行打分排序。本著“扶貧、擇優(yōu)、公開”的原則，研究確定擬聘的生態(tài)護(hù)林員。

　　5.公示。鎮(zhèn)政府對擬聘的生態(tài)護(hù)林員名單，在鎮(zhèn)政府所在地醒目位置及鎮(zhèn)政府網(wǎng)站進(jìn)行張榜公示，廣泛征求意見。公示期不少于7天。

　　6.聘用。公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，經(jīng)縣有關(guān)部門審定后，由鎮(zhèn)政府與其簽訂聘用協(xié)議等，并報(bào)縣級林業(yè)主管部門備案。

　　三、主要職責(zé)

　　1.自覺學(xué)習(xí)宣傳《森林法》《濕地保護(hù)法》《野生動物保護(hù)法》《森林防火條例》《森林植物檢疫條例》等林業(yè)法律、法規(guī)和方針政策。

　　2.對管護(hù)區(qū)森林、濕地資源進(jìn)行巡護(hù)，掌握轄區(qū)的林地、林木數(shù)量、位置等情況，對重點(diǎn)地塊、珍稀樹種要重點(diǎn)管護(hù)。

　　3.對管護(hù)區(qū)內(nèi)發(fā)生的亂征濫占林地、亂砍濫伐林木、亂捕濫獵野生動物、亂采濫挖野生植物等破壞森林資源行為，依法制止，及時(shí)上報(bào)。?

　　4.對管護(hù)區(qū)內(nèi)發(fā)生的森林火情、火災(zāi)，及時(shí)上報(bào)，并在確保自身安全的前提下釆取適當(dāng)有效措施進(jìn)行處置。?

　　5.對管護(hù)區(qū)內(nèi)發(fā)生的林業(yè)有害生物危害情況及時(shí)上報(bào)。

　　6.對管護(hù)區(qū)內(nèi)發(fā)生的破壞林業(yè)宣傳牌、標(biāo)志牌、界樁、界碑、圍欄等管護(hù)設(shè)施的行為，予以制止，及時(shí)上報(bào)。

　　7.做好管護(hù)日志的填報(bào)工作(管護(hù)日志應(yīng)包括巡護(hù)路線、區(qū)域資源情況，是否存在破壞林業(yè)設(shè)施的情況，是否發(fā)生森林火災(zāi)、林業(yè)有害生物等情況)，防火期每月巡護(hù)不少于15天(晴天每天巡護(hù))，防火期以外每月巡護(hù)不少于7天。

　　8.協(xié)助林業(yè)執(zhí)法人員查處各類破壞森林資源案件;協(xié)助處理本責(zé)任區(qū)林權(quán)糾紛。

　　9.做好管護(hù)聘用協(xié)議規(guī)定的其他工作和鎮(zhèn)政府、行政村“兩委”臨時(shí)交辦的林業(yè)相關(guān)事項(xiàng)。?

　　四、管護(hù)任務(wù)、報(bào)酬

　　1.管護(hù)任務(wù)：按照就近、便利、高效的原則，由鎮(zhèn)政府劃定管護(hù)范圍及管護(hù)地段(管護(hù)范圍及管護(hù)地段在聘用合同中另行約定)。

　　2.管護(hù)報(bào)酬：生態(tài)護(hù)林員年度管護(hù)補(bǔ)助每人每年0.8萬元，其中300元用于配置巡護(hù)必需的簡易裝備、購買人身意外傷害保險(xiǎn)，剩余部分的70%作為基礎(chǔ)補(bǔ)助發(fā)放(每兩個(gè)月發(fā)放一次)，30%作為績效補(bǔ)助根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放(每6個(gè)月發(fā)放一次)，資金由縣財(cái)政統(tǒng)一打卡發(fā)放。

　　五、報(bào)名地點(diǎn)及報(bào)名時(shí)間

　　報(bào)名時(shí)間：2023年10月8日——2023年10月15日

　　報(bào)名地點(diǎn)：

　　光明社區(qū)?????聯(lián)系人：劉??忠???180****8798

　　富康社區(qū)?????聯(lián)系人：段??譽(yù)???159****8899

　　馬安社區(qū)?????聯(lián)系人：畢??勝???152****6697

　　黎明社區(qū)?????聯(lián)系人：王??龍???187****8255

　　大河社區(qū)?????聯(lián)系人：王建國???132****6059

　　聯(lián)盟社區(qū)?????聯(lián)系人：程夢蘭???133****0678

　　龍躍社區(qū)?????聯(lián)系人：王正國???159****7913

　　黎?沖?村?????聯(lián)系人：項(xiàng)??敏???181****7581

　　萬?元?村?????聯(lián)系人：劉文玉???173****3583

　　金?龍?村?????聯(lián)系人：汪林建???182****6102

　　六?圩?村?????聯(lián)系人：徐文義???134****7119

　　孚玉鎮(zhèn)人民政府

　　2023年10月7日

原文鏈接：https://www.susong.gov.cn/public/2000005071/2027148981.html

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