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2023年蚌埠市淮上區(qū)國有企業(yè)招聘勞務(wù)派遣人員8人公告

2023-08-09 11:07:14  |  來源:合心人事考試服務(wù)平臺  |  350人閱讀  手機(jī)查看
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摘要信息

全國

8

筆試日期:

報(bào)名日期:2023-08-04-2023-08-10

安徽相對面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)同步合心人事考試服務(wù)平臺發(fā)布:2023年蚌埠市淮上區(qū)國有企業(yè)招聘勞務(wù)派遣人員8人公告。更多關(guān)于蚌埠市招聘,國有企業(yè)招聘,國企招聘,合心人事考試服務(wù)平臺的相關(guān)資訊,請關(guān)注安徽相對面教育(m.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001),獲取更多招考信息和備考資料。

【蚌埠市】公開招聘勞務(wù)派遣人員至淮上區(qū)國有企業(yè)招聘公告

根據(jù)工作需要,安徽靈活就業(yè)管理服務(wù)有限公司現(xiàn)面向社會公開招聘8名勞務(wù)派遣人員派遣至淮上區(qū)國有企業(yè)蚌埠市淮上區(qū)創(chuàng)業(yè)投資有限責(zé)任公司相關(guān)工作崗位。為確保招聘工作順利實(shí)施,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、總體要求

擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有較高的思想政治素質(zhì)和高尚的道德情操;品行端正,遵紀(jì)守法,無違規(guī)違紀(jì)行為和不良記錄;符合招聘職位的要求,身心健康。

二、招聘計(jì)劃

相關(guān)工作崗位人員 8名。

三、招聘條件

(一)崗位要求:

崗位序號 人數(shù) 崗位資格條件和要求 備注
專業(yè) 學(xué)歷 性別 年齡
1 4 經(jīng)濟(jì)學(xué)類、統(tǒng)計(jì)學(xué)類、會計(jì)學(xué)類、財(cái)務(wù)管理類 本科及以上學(xué)歷 男女不限 35周歲及以下,1988年8月3日(含)以后出生 有基層工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2 3 不限 本科及以上學(xué)歷 男女不限 35周歲及以下,1988年8月3日(含)以后出生 有基層工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3 1 不限 本科及以上學(xué)歷 男女不限 35周歲及以下,1988年8月3日(含)以后出生 有農(nóng)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

(二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

1.不符合招聘職位條件要求的人員:

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生:

3.現(xiàn)役軍人;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員:

6.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序及聘用

(一)線下報(bào)名

本次報(bào)名采取線下報(bào)名的方式進(jìn)行,請自行下載報(bào)名表,如實(shí)填寫后攜帶報(bào)名表、身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書等原件和復(fù)印件到現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時(shí)間:2023年8月4日-2023年8月10日上午8:30-11:30;下午14:30-17:00;報(bào)名地點(diǎn):淮上區(qū)人才市場一樓大廳窗口(淮上區(qū)上河路357號國購二期西門正對面)

(二)面試

面試由安徽靈活就業(yè)公司招聘小組面試,主要考察考生的業(yè)務(wù)能力、綜合分析解決問題能力、組織管理協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、儀表氣質(zhì)等適合招聘崗位須具備的必要素質(zhì)及潛能。

具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢

面試通過人員需進(jìn)行體檢,體檢在指定的市級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》實(shí)施,費(fèi)用自理。

(四)公示

對體檢合格人員確定擬錄用人員進(jìn)行公示,公示時(shí)間3天,公示無異議的予以聘用。

(五)聘用與考核

公示合格人員采用派遣制用工,與安徽靈活就業(yè)管理服務(wù)有限公司簽訂勞動合同,派遣至相關(guān)崗位,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期為1個(gè)月,試用期滿合格者,予以正式聘用,不合格者,取消聘用資格。

五、薪資待遇

(一)工資待遇:基本工資2264元+績效工資1000+工會福利50元。

(二)繳納社保和公積金(個(gè)人繳費(fèi)部分個(gè)人承擔(dān))。

六、特別說明

通過面試、體檢確定擬聘用對象。擬聘用人員應(yīng)及時(shí)到用工單位報(bào)到,若不按時(shí)報(bào)到,視為自動放棄聘用資格。擬聘用人員如果與原單位存在勞動關(guān)系的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)需與原單位解除勞動合同關(guān)系并辦理相關(guān)手續(xù),否則由此產(chǎn)生的全部后果由本人自行承擔(dān)。咨詢電話:0552-2810333,本公告未盡事宜另行通知,本公告最終解釋權(quán)歸安徽靈活就業(yè)管理服務(wù)有限公司。

安徽靈活就業(yè)管理服務(wù)有限公司

2023年8月4日



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