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2023年駐安徽省公安廳合肥機場簽證處招7人公告

2023-07-10 10:26:22  |  來源:皖信人力資源管理有限公司  |  486人閱讀  手機查看
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摘要信息

安徽

7

筆試日期:

報名日期:-

安徽相對面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)同步皖信人力資源管理有限公司發(fā)布:2023駐安徽省公安廳合肥機場簽證處外包輔助人員招聘7人公告。更多關(guān)于合肥機場簽證處招聘,合肥機場招聘,合肥市招聘,皖信人力資源管理有限公司的相關(guān)資訊,請關(guān)注安徽相對面教育(m.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001),獲取更多招考信息和備考資料。

駐省公安廳合肥機場簽證處2023年外包輔助工作人員招聘公告

根據(jù)工作需要,安徽皖信人力資源管理有限公司現(xiàn)面向社會公開、擇優(yōu)招聘外包服務(wù)人員。協(xié)助公安廳出入境管理部門常態(tài)化輪流駐守合肥新橋國際機場,為未辦妥入境手續(xù)的臺灣居民、外國人辦理臨時入境證件;接待國際航班旅客有關(guān)咨詢,維護現(xiàn)場秩序;與我國駐外使領(lǐng)館溝通對接;做好證件辦理后期卷宗整理等工作以及完成交辦的其他相關(guān)工作?,F(xiàn)就有關(guān)招聘事項公告如下:

一、招聘原則

1、公開、公平、公正;

2、充分競爭,擇優(yōu)錄取。

二、招聘崗位及條件

本次招聘人數(shù)及要求詳情見附件:《駐省公安廳合肥機場簽證處外包輔助工作人員崗位需求表》

(一)招聘對象除附件要求的條件外,還須符合以下條件:

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4、具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6、具有招聘崗位所需的其他資格條件。

(二)有下列情形之一的人員,不得參加本次招聘 :

1、因犯罪受過刑事處罰的;

2、曾受過紀律處分或正在接受紀律審查的;

3、曾被國家機關(guān)、事業(yè)單位辭退或開除公職的;

4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5、經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有面試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;

6、現(xiàn)役軍人;

7、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

8、有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的;

三、招聘程序

采取個人報名、資格審查、面試、體檢考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進行。

(一)信息發(fā)布及報名時間

1、安徽皖信標準化招聘面試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)發(fā)布招聘公告;

2、網(wǎng)上報名時間為2023年7月8日09:00至招滿為止。

(二)個人報名

1、應(yīng)聘者可登錄本次面試唯一在線報名平臺:安徽皖信標準化招聘面試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)進入本項目報名專區(qū),按照提示進行資料提交并完成報名工作,考生每人限報一個職位,并須使用同一有效居民身份證報名;

2、應(yīng)聘者按照要求如實、正確的填寫報名信息,上傳本人電子照片、身份證(正反面)電子版、畢業(yè)證書電子版及相關(guān)要求文件的電子版,2023年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供學(xué)生證或?qū)W校證明,提供有效通訊方式(如有變更,及時告知并修改);

3、應(yīng)聘者報名信息必須與本人實際情況一致,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,將取消面試及聘用資格;

(三)資格審查

1、資格審查時間:2023年7月9日09:00開始。

2、資格審查方式:網(wǎng)上審查,將根據(jù)應(yīng)聘者上傳的報名材料進行審核;

3、應(yīng)聘者所提供信息必須與本人實際情況、招聘條件和所應(yīng)聘崗位資格條件要求一致并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,取消其面試、聘用資格;

(四)面試

1、按照擇優(yōu)選聘原則,確定面試人員。

2、面試形式具體電話或短信另行通知

(五)體檢和政審

1、公示結(jié)束后擬錄用人員進行體檢,后進行政審考察,體檢費用由考生自理。

2、因個人放棄體檢及考察環(huán)節(jié)或體檢、考察不合格的人員我司有權(quán)利取消其擬錄用資格;

四、聘用及管理

1、聘用手續(xù)和待遇:本次招聘為服務(wù)外包服務(wù)崗位,聘用后與安院信人力資源管理有限公司簽訂勞動合同關(guān)系,具體薪資標準面議;

2、本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,在規(guī)定的時間內(nèi),自行和原用人單位解除勞動關(guān)系,否則由此而產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔(dān);

3、聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到,未按時報到,視為自動放棄。

五、其他

1、本次招聘最終解釋權(quán)歸安徽皖信人力資源管理有限公司所有,若未有符合崗位能力要求的人員報名,則按照實際情況進行崗位核減。

2、建立應(yīng)聘者成績檔案。對參加本次招聘并完成面試的所有應(yīng)聘者進行登記造冊,招聘結(jié)束后,如有人員空缺,可優(yōu)先聯(lián)絡(luò)補招;

咨詢電話: 0551-63438824;

咨詢時間:工作日8:30-12:00、14:00-17:30。

駐省公安廳合肥機場簽證處外包輔助工作人員崗位需求表.xlsx

  安徽皖信人力資源管理有限公司

  2023年7月7日


原文鏈接:http://wxpta.ahwxhr.com/recruit/detail?id=4213


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