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安徽相對面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)同步龍子湖區(qū)人民政府發(fā)布招考公告：2023蚌埠市龍子湖區(qū)人民政府招聘勞務(wù)派遣人員25人公告。更多關(guān)于蚌埠市龍子湖招聘,龍子湖政府招聘,蚌埠招聘的相關(guān)資訊，請關(guān)注相對面教育安徽公務(wù)員的招考信息，以及安徽相對面教育(m.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

蚌埠市東方人力資源有限公司關(guān)于招聘勞務(wù)派遣人員的公告

　    因工作需要，決定面向社會招聘勞務(wù)派遣人員25名，由蚌埠市東方人力資源有限公司派遣到龍子湖區(qū)人民政府工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘崗位及職數(shù)

　　本次擬招聘工作人員共計25名(具體崗位及職數(shù)詳情見附件1《勞務(wù)派遣人員職位計劃表》)。

　　二、招聘的基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，思想品行端正，具備良好的職業(yè)道德和社會公德，遵紀(jì)守法;

　　(二)身體健康、五官端正，有較強(qiáng)責(zé)任感，具有積極進(jìn)取和吃苦耐勞的精神及良好的團(tuán)隊合作態(tài)度;

　　(三)具備崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，能夠勝任本職工作;

　　(四)崗位所需的其他招聘條件(詳見附件1);

　　(五)本次招聘人員計劃表中的?“35周歲及以下”為“1988年5月及以后出生”，“40周歲及以下”為“1983年5月及以后出生”;

　　(六)有下列情形之一的人員，不得報考：

　　1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;

　　2.本人受過其他嚴(yán)重處分;

　　3.具有傳染性疾病;

　　4.其他不宜從事相關(guān)工作的情形。

　　(七)能在崗位用人時限內(nèi)及時入職。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照：報名及資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、公示、聘用等。

　　(一)網(wǎng)上報名和資格初審

　　1.報名方式及時間。報名采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行，報名網(wǎng)站為蚌埠市人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳(http://www.bbrsksfwdt.cn/)。報名時間為2023年5月17日9:00至5月19日17:00，逾期不再補(bǔ)報。

　　2.報名需錄入的信息?？忌峤坏膱罂忌暾埐牧蠎?yīng)真實、準(zhǔn)確，所填信息必須真實無誤。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照人事考試違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。

　　每位報考人員限報一個崗位，并須使用同一有效居民身份證件報名和參加考試。招聘期間，考生須提供有效通訊方式，并確保聯(lián)絡(luò)暢通，因聯(lián)絡(luò)不通造成的損失，由考生個人承擔(dān)。

　　3.查詢資格審查結(jié)果。報考人員報名后(指“提交審核”)，至2023年5月19日12:00前登錄蚌埠市人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳查詢是否通過資格初審。通過審查的，不得再改報其他崗位;尚未進(jìn)行資格審查或未通過資格審查的，可在2023年5月19日17:00前改報其他崗位。

　　4.報考崗位人數(shù)確定。各崗位的報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例原則上不得低于3:1，若出現(xiàn)個別崗位未達(dá)到規(guī)定比例時，經(jīng)蚌埠市東方人力資源有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確認(rèn)后，可按照實際報考人數(shù)組織筆試。

　　5.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報名確認(rèn)成功后，報考人員于2023年5月26日9:00至5月27日17:00登錄蚌埠人事考試服務(wù)大廳下載并打印筆試準(zhǔn)考證。

　　(二)筆試

　　1.筆試科目、時間和地點(diǎn)

　　筆試科目：《綜合能力》，滿分為100分。主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達(dá)能力和工作實務(wù)等。

　　筆試時間為2023年5月28日上午9:00～11:00，考點(diǎn)及考點(diǎn)地址詳見準(zhǔn)考證。

　　報考者需持與報名時相同的有效身份證件和準(zhǔn)考證參加筆試。

　　2.筆試成績

　　筆試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理)。采取1:3比例進(jìn)入面試。最后一名如有多名報考者筆試成績相同的，一并確定為面試人選。

　　(三)現(xiàn)場資格復(fù)審

　　1.根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)，依筆試成績從高分到低分按?1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員(其中：不足筆試開考比例的崗位，筆試成績達(dá)到60分(含)以上的，全部進(jìn)入現(xiàn)場資格復(fù)審環(huán)節(jié));最后1名出現(xiàn)同分情況的一并進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審時間、地點(diǎn)另行通知，進(jìn)入資格復(fù)審的考生應(yīng)按規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格復(fù)審。

　　2.資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應(yīng)聘人員報名時提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報考資格條件要求不符、不能按規(guī)定提供證件材料、或提供的材料與報名時提交的信息不符，或不在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的，取消其參加下一環(huán)節(jié)資格。出現(xiàn)入圍人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，在規(guī)定時間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)(最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加資格復(fù)審人選)。

　　3.現(xiàn)場資格預(yù)審時需要提供的資料：

　　(1)身份證原件;

　　(2)學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件1份;

　　(3)相關(guān)職稱、資格證書原件及復(fù)印件1份;

　　(4)一寸免冠彩照4張;

　　(5)勞務(wù)派遣人員招聘報名表。

　　(四)面試

　　1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行(部分職務(wù)面試包含專業(yè)技術(shù)題)，面試滿分100分。其中：不足筆試開考比例的崗位，面試成績達(dá)到70分(含)以上的，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　2.面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理)。

　　3.面試具體時間、地點(diǎn)及注意事項以面試通知為準(zhǔn)。

　　(五)成績合成

　　成績合成時，按筆試成績與面試成績各占比為4：6。(即：總成績=筆試成績×40% + 面試成績×60%)進(jìn)行合成。總成績通過龍子湖區(qū)網(wǎng)站發(fā)布報考者的綜合成績。

　　(六)體檢

　　1.根據(jù)報考人員總成績由高分到低分的順序，每個招聘崗位(同一職位代碼)按1:1比例確定體檢和考察對象。(最后一名如有多名考生成績相同，依次以筆試成績、面試成績成績順序高低排序)。

　　2.體檢對象統(tǒng)一到指定醫(yī)院參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。參加對象體檢不合格的，根據(jù)成績在同一崗位內(nèi)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　3.體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

　　體檢時間：另行通知。

　　(七)公示招聘結(jié)果

　　擬錄用人員名單將在網(wǎng)站進(jìn)行公示。

　　(八)辦理聘用手續(xù)

　　體檢合格者，確定為擬聘用人員，擬聘用人員實行合同制管理，與蚌埠市東方人力資源有限公司簽訂聘用合同。合同期限暫定為一年，試用期三個月，根據(jù)實際工作需要可續(xù)簽合同。

　　(九)成績保留

　　此次考試成績有限期保留一年，后期蚌埠市東方人力資源有限公司有招聘計劃，按成績由高到低擇優(yōu)錄取。

　　四、用工模式及薪酬待遇

　　1.本次招聘人員用工模式為勞務(wù)派遣制，聘期視工作崗位需求定;

　　2.對聘用人員實行雙重管理制，由蚌埠市東方人力資源有限公司負(fù)責(zé)人事管理及待遇發(fā)放，用人單位負(fù)責(zé)工作管理。服從蚌埠市東方人力資源有限公司，因工作需要的崗位調(diào)整;

　　3.聘用人員工資、福利待遇參照龍子湖區(qū)編外用工有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并按照規(guī)定辦理社會保險。

　　五、聯(lián)系方式

　　咨詢電話：孫女士 ??0552-3040990

　　?附件1：勞務(wù)派遣人員職位計劃表.xls

        附件2：勞務(wù)派遣人員招聘報名表.doc

　　蚌埠市東方人力資源有限公司

　　2023年5月9日

原文鏈接：https://www.bblzh.gov.cn/xwzx/gsgg/5038724.html

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