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 安徽相對(duì)面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)同步蚌埠人事考試網(wǎng)發(fā)布國(guó)企招聘：2023年蚌埠文旅傳媒有限公司招聘工作人員10人公告。更多關(guān)于蚌埠文旅傳媒公司招聘,蚌埠國(guó)企招聘,蚌埠招聘的相關(guān)資訊,請(qǐng)關(guān)注相對(duì)面教育安徽公務(wù)員的招考信息，以及安徽相對(duì)面教育(m.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

2023年蚌埠文旅傳媒有限公司公開招聘工作人員公告

     蚌埠文旅傳媒有限公司是由市屬國(guó)有企業(yè)蚌埠市文化旅游投資集團(tuán)有限公司成立的全資子公司，主要經(jīng)營(yíng)范圍為傳媒服務(wù)、展陳策劃、活動(dòng)執(zhí)行、場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)、媒體電商、文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)、文藝展演、印務(wù)服務(wù)等?，F(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　此次公開招聘工作人員10名，具體崗位信息見下表：

　　二、招聘條件

　　招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)本科及以上畢業(yè)生，且必須符合以下條件：

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(六)崗位所需的其他條件。

　　崗位招錄計(jì)劃表中的“30周歲以下”指“1993年4月1日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推);

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　(一)不符合崗位招聘條件的人員;

　　(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(三)現(xiàn)役軍人;

　　(四)在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;

　　(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　(六)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員。

　　三、招聘辦法

　　招聘采取面試形式進(jìn)行(面試分兩輪)，共分網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、第一輪面試、第二輪面試、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、體檢、聘用、試用期考察等環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員按總成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)錄取。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2023年4月23日9:00--2023年4月27日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

　　2.報(bào)名方式：報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，在報(bào)名及繳費(fèi)期限內(nèi)，報(bào)考人員登錄網(wǎng)上公開招聘考試報(bào)名系統(tǒng)(https://ksbm.vip)，注冊(cè)個(gè)人賬戶并進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名和繳費(fèi)。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀本公告和誠(chéng)信承諾，使用本人有效居民身份證和相關(guān)材料進(jìn)行報(bào)名和參加考試，并確保所填、所用信息真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　3.報(bào)名須知：報(bào)考人員登錄進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名前簽署“誠(chéng)信承諾書”，提供有效通信方式。提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確，所填信息必須真實(shí)無(wú)誤。

　　每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。招聘期間，考生須提供有效通訊方式，并確保聯(lián)絡(luò)暢通，否則后果自負(fù)。

　　4.網(wǎng)上資格初審：按照規(guī)定的報(bào)考條件和有關(guān)要求，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程，報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

　　5.查詢與修改信息：報(bào)考人員報(bào)名后，4月27日18:00前可隨時(shí)登錄網(wǎng)上公開招聘考試報(bào)名系統(tǒng)(https://ksbm.vip)查詢網(wǎng)上資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員，不得改報(bào)其他崗位;報(bào)考申請(qǐng)尚未審查或者未通過(guò)資格初審的，可于4月28日16:00前，修改報(bào)名信息，逾期不得修改信息。

　　6.網(wǎng)上繳費(fèi)：通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，請(qǐng)于2023年5月4日12:00前登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(https://ksbm.vip)，按省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2006〕226號(hào)文件規(guī)定繳納面試費(fèi)用80元。逾期沒有繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄。

　　7.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證：報(bào)名確認(rèn)成功后，報(bào)考人員于2023年5月5日10:00-5月6日16:00之間下載并打印準(zhǔn)考證，逾期不打印準(zhǔn)考證視為自動(dòng)放棄測(cè)試資格。

　　(二)面試

　　1.面試分兩輪進(jìn)行。第一輪面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)素養(yǎng)、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。

　　按照應(yīng)聘人員第一輪面試成績(jī)從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按3:1比例確定各崗位參加第二輪面試的人員，最后一名如有數(shù)名考生第一輪面試成績(jī)相同的，一并確定為參加第二輪面試人選。因特殊情況達(dá)不到3:1比例的可照常進(jìn)行第二輪面試。第二輪面試采用面談的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)與核心素養(yǎng)。

　　面試、面談人員名單在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布。具體時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。

　　1.1 成績(jī)合成：

　　考試最終成績(jī)按第一輪面試成績(jī)占40%、第二輪面試成績(jī)占60%合成確定。成績(jī)合成時(shí)，第一輪面試成績(jī)、第二輪面試成績(jī)和考試最終成績(jī)均折算成百分制，計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

　　計(jì)算公式：第一輪面試×0.4+第二輪面試成績(jī)×0.6。

　　兩輪面試成績(jī)滿分均為100分，總成績(jī)不及格者(低于70分)不予錄取。

　　1.2 現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審：現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象為擬體檢人員，根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1:1比例等額確定現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象(如最終成績(jī)相同，以第二輪面試成績(jī)得分高者優(yōu)先。若考生第二輪面試成績(jī)相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)。

　　資格復(fù)審具體要求、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，考生現(xiàn)場(chǎng)攜帶相關(guān)證件原件進(jìn)行資格復(fù)審。

　　1.3 因入圍考生放棄復(fù)審資格或資格審查未通過(guò)等原因，按考生總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，如總成績(jī)相同，則按(二)面試1.2條款遞補(bǔ)資格復(fù)審人員。

　　(三)體檢與補(bǔ)錄

　　1.體檢：通過(guò)資格復(fù)審人員，為擬體檢對(duì)象。體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者，自取得體檢結(jié)果3日內(nèi)本人可以書面提出復(fù)檢要求(不包括只允許當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

　　2.聘用：

　　(1)體檢等相關(guān)事宜合格后、確定聘用人員名單，并辦理相關(guān)手續(xù)。

　　(2)擬聘用人員應(yīng)按時(shí)報(bào)到，若不按時(shí)報(bào)到，視為自動(dòng)放棄聘用資格。本次招聘人員如果與原單位存在勞動(dòng)關(guān)系的，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行與原單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系，否則由此產(chǎn)生的全部后果由本人自行承擔(dān)。

　　3.試用期考察：擬聘用人員進(jìn)入試用期考察程序?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，考察不合格以及提供虛假材料的，取消聘用資格。

　　根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，試用期考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，試用期考察環(huán)節(jié)不予合格。

　　4.補(bǔ)錄：因考生放棄工作崗位、體檢、試用期考察不合格或試用期不能適應(yīng)崗位需求而產(chǎn)生缺額的，可在同批次考生中依照總分從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(分?jǐn)?shù)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)，遞補(bǔ)人員出現(xiàn)成績(jī)相同者參照確定現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　五、特別說(shuō)明

　　(一)所有與本次公開招聘考試相關(guān)信息將通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)

　　(https://ksbm.vip)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘考生時(shí)刻關(guān)注。

　　(二)本次招聘考試，不統(tǒng)一指定復(fù)習(xí)資料，也不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

　　(三)報(bào)名期間如有任何問(wèn)題請(qǐng)?jiān)趫?bào)名規(guī)定時(shí)間工作日上午09:00—12:00，下午14:30—17:30時(shí)間段咨詢，逾期不予解釋。

　　報(bào)名咨詢電話：0552-3286219 蘇老師

　　本公告最終解釋權(quán)歸蚌埠文旅傳媒有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組所有。

　　本公告未盡事宜另行通知。

　　蚌埠文旅傳媒有限公司

　　2023年4月21日

    原文鏈接：http://www.bbrsksfwdt.cn//web/news/newsDetail_3973.html

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