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2023年人力資源和社會(huì)保障部全國(guó)人才流動(dòng)中心招6人公告

2023-03-10 08:59:30  |  來(lái)源:人力資源和社會(huì)保障部  |  550人閱讀  手機(jī)查看
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摘要信息

全國(guó)

6

筆試日期:

報(bào)名日期:2023-03-10-2023-03-26

  安徽事業(yè)單位招聘相對(duì)面教育同步人力資源和社會(huì)保障部發(fā)布招考公告:2023年人力資源和社會(huì)保障部全國(guó)人才流動(dòng)中心招聘6人公告。更多關(guān)于人社部招聘,事業(yè)單位招聘,事業(yè)單位公告的相關(guān)資訊,請(qǐng)關(guān)注相對(duì)面教育安徽公務(wù)員的招考信息,以及安徽相對(duì)面教育(m.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001),獲取更多招考信息和備考資料。

人力資源和社會(huì)保障部全國(guó)人才流動(dòng)中心2023年公開招聘工作人員公告

    根據(jù)工作需要,全國(guó)人才流動(dòng)中心公開招聘6名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、單位簡(jiǎn)介

  全國(guó)人才流動(dòng)中心是人力資源和社會(huì)保障部直屬事業(yè)單位。主要職責(zé)為:參與流動(dòng)人員人事檔案管理政策的調(diào)研和擬定;參與指導(dǎo)或組織高校畢業(yè)生公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng);參與擬訂人力資源服務(wù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)體系、制度建設(shè)規(guī)劃;承擔(dān)青年國(guó)際實(shí)習(xí)交流計(jì)劃的具體實(shí)施;承擔(dān)人力資源市場(chǎng)有關(guān)網(wǎng)站的建設(shè)和維護(hù);開展人力資源有關(guān)服務(wù)業(yè)務(wù)及流動(dòng)人才黨員管理服務(wù)工作。

  二、公開招聘崗位及要求

序號(hào)崗位名稱招聘 人數(shù)學(xué)歷專業(yè)要求生源要求
1辦公室(黨委辦公室)人力資源崗1碩士研究生人力資源管理(120202);勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)(020207); 社會(huì)保障(120404)京外生源    
2財(cái)務(wù)處出納崗1碩士研究生會(huì)計(jì)學(xué)(120201); 財(cái)務(wù)管理(120202)
3流動(dòng)人才黨員管理 服務(wù)處組織工作崗1碩士研究生馬克思主義理論(0305);中共黨史(030204); 政治學(xué)理論(030201)
4畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)處 統(tǒng)計(jì)見習(xí)崗1碩士研究生計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)(0812);軟件工程(0835)
5流動(dòng)人員人事檔案管理服務(wù)處調(diào)研指導(dǎo)崗1碩士研究生檔案學(xué)(120503)京內(nèi)生源  
6人力資源市場(chǎng)服務(wù)處綜合管理崗1碩士研究生市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理 (120202)  

   備注:1.本人最高學(xué)歷對(duì)應(yīng)專業(yè)需符合崗位專業(yè)要求。2.以上專業(yè)代碼參考教育部《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年4月更新)》以及研招網(wǎng)最新信息。對(duì)于所學(xué)專業(yè)接近但不在上述參考目錄中的,應(yīng)聘人員可與招聘單位聯(lián)系,確認(rèn)報(bào)名資格。

  三、報(bào)考條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

  3.遵守憲法和法律;

  4.遵守職業(yè)道德,作風(fēng)正派,愛崗敬業(yè),服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;

  5.身心健康,能適應(yīng)崗位工作需要;

  6.2023年全國(guó)非在職應(yīng)屆畢業(yè)生(不含定向、委培人員)。京內(nèi)生源指已具有北京市常住戶口的畢業(yè)生,不含北京高校集體戶口畢業(yè)生。

  7.符合申請(qǐng)辦理在京就業(yè)落戶政策要求和條件;

  8.具備報(bào)考崗位要求的其他條件。

  9.受過刑事處罰或被開除公職的,受過黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過以上處分的,以往在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊行為還在禁考期的,不得應(yīng)聘。報(bào)名人員不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

  四、招聘程序

  1.報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為即日起至2023年3月26日24:00之前。報(bào)名人員登陸中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)、人力資源和社會(huì)保障部網(wǎng)站(http://www.mohrss.gov.cn/)、中國(guó)國(guó)家人才網(wǎng)(http://www.newjobs.com.cn/)通過登陸指定報(bào)名頁(yè)面進(jìn)行在線報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位,所有報(bào)考者信息一經(jīng)確認(rèn)提交不得修改。逾期報(bào)名無(wú)效。

  2.資格審查。對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,并確定參加筆試人員。有關(guān)崗位通過資格審查人數(shù)達(dá)不到進(jìn)入面試比例最低要求的(按5:1比例),可取消該崗位招聘計(jì)劃。

  3.考試。本次招聘考試包括筆試和面試。經(jīng)資格審查合格的人員參加筆試。根據(jù)筆試成績(jī),按照從高分到低分的順序,確定5倍人選參加面試,如有考生放棄,按照該崗位筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。筆試設(shè)定60分為合格線,如崗位招聘人數(shù)與實(shí)際參加考試人數(shù)達(dá)不到1:5,筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員均可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。有關(guān)筆試、面試的時(shí)間、地點(diǎn)和具體安排等事項(xiàng)以中國(guó)國(guó)家人才網(wǎng)通知為準(zhǔn),不另行電話通知,請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息。

  4.體檢和考察。按照綜合成績(jī)從高分到低分的順序(筆試和面試成績(jī)各占50%),以1:2的比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。體檢、考察不合格的,在進(jìn)入面試的人員中視情況依綜合成績(jī)遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

  5.公示和聘用。根據(jù)考試成績(jī)和體檢、考察情況,確定擬聘人員,并在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)、人力資源和社會(huì)保障部網(wǎng)站“部屬事業(yè)單位招聘”欄目、中國(guó)國(guó)家人才網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示結(jié)果不影響聘用的,簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。

  五、工資福利待遇

  受聘人員享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資待遇。

  六、注意事項(xiàng)

  1.應(yīng)聘人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。對(duì)于報(bào)名人員所提交的材料不實(shí)的,一經(jīng)查證,即取消考試資格及聘用資格。

  2.我中心將在人力資源和社會(huì)保障部網(wǎng)站“部屬事業(yè)單位招聘”欄目和中國(guó)國(guó)家人才網(wǎng)發(fā)布考試相關(guān)信息,請(qǐng)密切關(guān)注。

  3.報(bào)名網(wǎng)站網(wǎng)址:

  https://zhikaocn.com/invitation/notice/221

  4.報(bào)名咨詢電話:010-84209117,84209107。

  監(jiān)督舉報(bào)電話:010-84209115。

  人力資源和社會(huì)保障部全國(guó)人才流動(dòng)中心

  2023年3月9日


      原文鏈接:https://dwz.mk/sj67s


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