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招9人
筆試日期：
報名日期：2023-03-10-2023-03-28
安徽事業(yè)單位招聘相對面教育同步人力資源和社會保障部發(fā)布招考公告：2023年中國人事科學研究院招聘9人公告。更多關于中國人事科學研究院招聘,事業(yè)單位招聘,事業(yè)單位公告的相關資訊，請關注相對面教育安徽公務員的招考信息，以及安徽相對面教育(m.18ccc.com)官網(wǎng)和考務咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。
中國人事科學研究院2023年公開招聘工作人員公告
中國人事科學研究院是人力資源和社會保障部直屬事業(yè)單位。根據(jù)工作需要，我院將面向社會公開招聘9名工作人員，現(xiàn)將有關招聘要求公告如下：
一、招聘崗位及要求
| 具體工作部門 | 崗位 | 專 業(yè) | 學歷 | 京內(nèi) 生源 | 京外 生源 |
| 人事教育處 （黨委辦公室） | 管理 崗位 | 社會保障（120404）、行政管理（120401）、中國史（060200）、統(tǒng)計學（071400、020208、027000）、應用統(tǒng)計（025200）、中共黨史（030204） | 碩士 研究生 | 1名 | |
| 財務處 | 管理 崗位 | 財務管理（120204）、會計學（120203K）、工商管理（120201K）、審計學(120207)、財務會計教育(120213T) | 本科生 | 1名 | |
| 信息宣傳處 | 管理 崗位 | 憲法學與行政法學(030103)、勞動經(jīng)濟學(020207)、社會保障(120404)、行政管理(120401)、漢語言文學學(050103)、新聞學(050301)、傳播學(050302） | 碩士 研究生 | 1名 | |
| 公共管理與人事制度研究室 | 研究 崗位 | 公共管理類（1204）、法學類（0301）、社會學類（0303社會學）、工商管理類（1202人力資源管理） | 博士 研究生 | 1名 | |
| 人才戰(zhàn)略與政策研究室 | 研究 崗位 | 工商管理類（1202人力資源管理）、管理科學與工程類（1201）、理論經(jīng)濟學類（0201）、應用經(jīng)濟學類（0202）、科學技術史類（0712） | 博士 研究生 | 1名 | |
| 公務員管理 研究室 | 研究 崗位 | 公共管理類（1204）、政治學類（0302） | 碩士 研究生 | 1名 | |
| 工資福利 研究室 | 研究 崗位 | 勞動經(jīng)濟學（020707），社會保障（120404），人力資源管理（120202），行政管理（120401） | 碩士 研究生 | 1名 | |
| 就業(yè)創(chuàng)業(yè)與政策評價研究室 | 研究崗位 | 勞動經(jīng)濟學（020707）、社會學（030301） | 碩士研究生 | 1名 | |
| 國外人力資源與國際合作 研究室 | 研究崗位 | 人力資源管理（120202），行政管理（120401）、勞動經(jīng)濟學（020707）、社會保障（120404） | 博士研究生 | 1 |
注：報考人事教育處(黨委辦公室)人員應為中共黨員。以上專業(yè)代碼參考教育部《普通高等學校本科專業(yè)目錄(2020年版)》、《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄(2018年4月更新)》以及研招網(wǎng)最新信息。對于所學專業(yè)接近但不在上述參考目錄中的，應聘人員可與招聘單位聯(lián)系，確認報名資格。
二、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，服從領導，團結同志，廉潔奉公。
(三)具備招聘崗位所需的學歷、專業(yè)或技能等條件。
(四)身體健康，能適應崗位工作需要。
(五)大學英語六級考試成績報告單總分425分以上或通過同等英語能力水平考試。
(六)京外生源需符合申請辦理在京就業(yè)落戶條件。
受過刑事處罰或被開除公職、受過黨內(nèi)嚴重警告或行政記大過以上處分、以往在公務員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊行為還在禁考期的，不得應聘。
三、招聘范圍
招聘對象為具有本科以上學歷，在校期間為非在職的2023年全國應屆畢業(yè)生(不含各類委培生、定向生)。應聘人員須如期取得學歷學位證書，崗位要求的專業(yè)條件均為報名應聘人員獲得的最高學歷所對應專業(yè)。
四、招聘程序
(一)報名。自發(fā)布公告之日起至2023年3月28日，應聘人員登錄“中國人事科學研究院2023年公開招聘工作人員報名系統(tǒng)”(網(wǎng)址：http://rky.gjzhaopin.cn)進行網(wǎng)上報名，并按系統(tǒng)提示上傳相關附件材料。每人限報一個崗位，所有報考者信息一經(jīng)確認提交不得修改。
(二)資格審查。我院將對報名人員資格進行審查，通過資格審查人數(shù)達不到進入面試比例最低要求的，取消該崗位招聘計劃。
(三)考試?？荚嚢üP試和面試。根據(jù)筆試成績，按照從高分到低分的順序，確定5倍人選參加面試，如有考生放棄，按照該崗位筆試成績由高到低的順序依次遞補。崗位招聘人數(shù)與實際參加筆試人數(shù)不足1:5比例時，設定60分為合格分數(shù)線，筆試成績達到合格分數(shù)線的考生方可進入面試環(huán)節(jié)。
(四)體檢和考察。根據(jù)考試成績排序(筆試面試各占50%)，按照從高分到低分的順序，以1：1的比例確定進入體檢和考察人選。如有體檢、考察不合格的，其他人員依成績遞補。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。
(五)公示和聘用。從考試、體檢和考察合格人員中確定擬聘用人員，并在中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺和人力資源社會保障部網(wǎng)站“部屬事業(yè)單位招聘”欄目、中國人事科學研究院網(wǎng)站進行為期7個工作日的公示。公示結果不影響聘用的，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。
五、工資福利待遇
聘用人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。
六、注意事項
(一)應聘人員提交的報考申請材料應當真實、準確、完整。報考者提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，將取消報考資格，涉及偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關規(guī)定嚴肅處理。
(二)我院將通過中國人事科學研究院網(wǎng)站(www.rky.org.cn)對通過資格審查的情況進行告知，不另行電話通知，請應聘人員及時關注網(wǎng)站公布信息。
中國人事科學研究院
2023年3月9日
原文鏈接：https://dwz.mk/oy0zt
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