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　　安徽事業(yè)單位招聘相對(duì)面教育同步皖信人力資源管理有限公司發(fā)布國(guó)企招聘：2023年蕪湖新華書(shū)店有限公司外包服務(wù)人員招聘2人公告。更多關(guān)于蕪湖新華書(shū)店招聘,蕪湖招聘,蕪湖國(guó)企招聘的相關(guān)資訊，請(qǐng)關(guān)注相對(duì)面教育安徽公務(wù)員的招考信息，以及安徽相對(duì)面教育(m.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

蕪湖新華書(shū)店有限公司2023年外包服務(wù)人員招聘公告

　　安徽皖信人力資源管理有限公司根據(jù)業(yè)務(wù)需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘蕪湖新華書(shū)店有限公司外包服務(wù)人員，有關(guān)招聘信息公告如下：

　　蕪湖新華書(shū)店有限公司是國(guó)有控股文化企業(yè)，隸屬于安徽新華傳媒股份有限公司(簡(jiǎn)稱皖新傳媒)。皖新傳媒于2010年在上海主板上市，是安徽省最大的國(guó)有控股文化企業(yè)。

　　一、招聘崗位、人數(shù)及工作地址：

　　蕪湖灣沚區(qū)蕪湖書(shū)房(沚津書(shū)房)—店員：2人。

　　沚津書(shū)房地址：灣沚區(qū)碧桂園黃金時(shí)代售樓部西側(cè)大廳。

　　二、招聘條件和任職資格

　　詳見(jiàn)附件1

　　三、招聘程序

　　1、報(bào)名時(shí)間及信息發(fā)布

　　1)即日起至2023年2月16日 17:00(以郵件發(fā)出時(shí)間算)，若投遞情況不佳的，可以適當(dāng)延期或核減相應(yīng)招聘人數(shù)，如有需要?jiǎng)t具體以補(bǔ)充公告發(fā)布為準(zhǔn)。

　　2)安徽皖信人力資源管理有限公司(http://www.ahwxhr.com)發(fā)布招聘公告。

　　2、個(gè)人報(bào)名

　　1)應(yīng)聘者須填寫(xiě)《招聘人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2，報(bào)名表請(qǐng)發(fā)送word電子表格，請(qǐng)勿手寫(xiě))。

　　2)提供本人身份證、學(xué)歷證明、工作年限證明(工作證明或社保繳費(fèi)證明)從業(yè)資格證等相關(guān)崗位任職所需材料原件的掃描件，近期二寸電子免冠照片1張。

　　3)將以上材料以“報(bào)名崗位名稱+姓名+電話”命名以word版本形式(將身份證正反面+學(xué)歷證明(畢業(yè)證)以及其他材料的掃描件粘貼在附件2《招聘人員報(bào)名表》最后一頁(yè))發(fā)送至郵箱：1374070114@qq.com(安徽皖信人力資源管理有限公司招聘郵箱)。

　　4)安徽皖信人力資源管理有限公司將結(jié)合報(bào)名人數(shù)及報(bào)名情況擇優(yōu)選擇人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，具體以接到我司的郵件或短信通知為準(zhǔn)，如因個(gè)人原因?qū)е挛词盏酵ㄖ?，相關(guān)責(zé)任由考生個(gè)人承擔(dān)。

　　5)應(yīng)聘者報(bào)名信息必須與本人實(shí)際情況一致，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，將取消面試及錄用資格。

　　3、筆試

　　安徽皖信人力資源管理有限公司按照規(guī)定的報(bào)名條件對(duì)報(bào)名人員的資格進(jìn)行初審，如崗位計(jì)劃招聘數(shù)與資格初審合格人員之比不超過(guò)1：3，則全部進(jìn)入資面試環(huán)節(jié)，如超過(guò)1：3，則該崗位增加筆試環(huán)節(jié)，具體筆試安排將以郵件、短信或電話形式通知。

　　4、面試

　　面試綜合考察。主要考察應(yīng)聘者的人際溝通、應(yīng)變能力、解決實(shí)際問(wèn)題等綜合能力，結(jié)合相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用，具體面試安排將以郵件、短信或電話形式通知。

　　5、體檢和考察

　　1)對(duì)已收到擬錄用通知初選人員先進(jìn)行體檢，后進(jìn)行政審考察。因個(gè)人放棄體檢及考察環(huán)節(jié)或體檢、考察不合格的人員我司有權(quán)利取消其擬錄用資格。

　　2)初選人員需提供戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》，需皖信人力資源管理有限公司提供介紹信的，可聯(lián)系我公司領(lǐng)取。

　　四、聘用及管理

　　1、聘用手續(xù)和待遇：本次招聘為安徽皖信人力資源管理有限公司服務(wù)外包人員崗位，聘用后與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同關(guān)系。

　　2、本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，自行和原用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔(dān)。

　　3、聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到，視為自動(dòng)放棄。

　　五、其他

　　1、建立應(yīng)聘者成績(jī)檔案。對(duì)參加本次招聘并完成面試的所有應(yīng)聘者進(jìn)行登記造冊(cè)，招聘結(jié)束后，如有人員空缺，可優(yōu)先聯(lián)絡(luò)補(bǔ)招，補(bǔ)充有效期為半年。

　　2、咨詢電話：黃老師 19956003132

　　3、咨詢時(shí)間：8:30-12:00、14:00-17:30

      附件1：蕪湖新華書(shū)店有限公司2023年外包服務(wù)配置服務(wù)要求表

      附件2：招聘人員報(bào)名表

　　安徽皖信人力資源管理有限公司

　　2023年2月14日

     原文鏈接：http://www.ahwxhr.com/display.asp?id=3234

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