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2020中國職工對外交流中心招聘3人公告

　　根據(jù)工作需要，中國職工對外交流中心2020年公開招聘3名工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下。

　　一、招聘單位簡介

　　中國職工對外交流中心是中華全國總工會所屬的公益一類事業(yè)單位，主要任務是：在中華全國總工會書記處領導下，圍繞工會中心任務，以和平、發(fā)展、合作、工人權益為目標，為增進中國職工與世界各國職工之間的相互了解、友誼與合作而開展各種職工間的國際交流。

　　二、招聘崗位及要求

　　具體詳見《中國職工對外交流中心2020年公開招聘工作人員崗位信息表》。

　　三、報考條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī);

　　(三)政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

　　(四)工作態(tài)度積極，事業(yè)心、責任感強，具有良好的協(xié)作精神和服務意識，熱愛職工對外交流事業(yè)，有志于從事職工對外交流工作;

　　(五)具備履行崗位職責所需的專業(yè)技能、身體條件和心理素質;

　　(六)全國普通高等院校2020年應屆畢業(yè)生(不含委培、定向)，碩士研究生，一般應在2020年7月底前取得崗位所需專業(yè)的學歷學位。年齡一般不超過27周歲(1992年3月以后出生);

　　(七)符合所報崗位規(guī)定的學歷、專業(yè)要求及其他資格條件。

　　曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職、黨籍的人員，曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員，被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報名。報名人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

　　四、招聘程序

　　(一)報名和資格審查。

　　應聘者應將報名所需各項材料發(fā)送至指定電子郵箱。報名時間截至2020年4月24日。

　　所需材料：

　　1.本人身份證、居民戶口簿掃描件，如為戶口卡須附集體戶首頁掃描件;

　　2.《中國職工對外交流中心2020年公開招聘工作人員應聘報名表》(附件2);

　　招聘單位按照公布的崗位資格條件對應聘人員進行資格審查，必要時也可要求報名人員補充材料進行資格復核。

　　對通過資格審查的應聘者，由招聘單位以電話通知形式告知應聘者參加筆試。對未通過資格審查的應聘者，不再電話通知。

　　同一崗位通過資格審查的人數(shù)與該崗位擬招聘人數(shù)的比例小于3:1的崗位，取消該崗位招聘計劃，并于筆試前在全國總工會網(wǎng)站公布。

　　(二)筆試。

　　筆試具體時間、地點另行通知。筆試采用閉卷考試方式，由中國職工對外交流中心組織實施，主要測試應聘者與擬聘職位相關的知識、技能和能力?？荚嚥恢付ń滩?、參考資料。

　　(三)面試。

　　根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按照3:1的比例確定各崗位參加面試人員。進入面試人員放棄面試的，依次遞補。同一崗位參加面試人員少于3人的，則中止該崗位的招聘。面試工作由中國職工對外交流中心組織實施，著重考察應聘人員綜合素質。

　　(四)體檢、心理測試。

　　根據(jù)綜合成績(筆試、面試成績各占50%)由高到低的順序，各崗位按照1：1的比例確定參加體檢、心理測試人員。綜合成績并列的，取面試成績得分高者。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格可申請復檢一次，復檢仍不合格的，不再進入考察環(huán)節(jié)。

　　(五)組織考察。

　　體檢、心理測試合格者，確定為考察對象，到所在學?？疾炱湔嗡刭|、道德品質以及工作、學習和生活表現(xiàn)等情況，同時查閱個人檔案。體檢、心理測試或考察不合格的，按照綜合成績從高到低的順序依次遞補(綜合成績未達到本崗位全部考生平均分的，不能列為遞補對象)。

　　(六)公示。

　　經(jīng)體檢、心理測試和組織考察合格者，最終確定擬聘人員。擬聘用人員名單在人力資源社會保障部中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺和中華全國總工會官網(wǎng)上公示。公示內容包括聘用崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷學位、專業(yè)、畢業(yè)院校等，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示期為7個工作日。

　　(七)聘用。

　　公示期滿無異議，按規(guī)定簽訂聘用合同;被聘用人員實行試用期，試用期滿考核合格者正式聘用;不合格者取消聘用。工資和津貼補貼按照國家有關事業(yè)單位的政策標準確定。

　　五、其他注意事項

　　(一)報名人員要在報名表中注明常用手機號碼，且在招聘期間確保暢通，因電話通訊不暢造成無法聯(lián)系到本人的，責任自負。

　　(二)在參加招聘過程中，如確定自愿退出的，要及時與所報單位溝通，以免影響招聘工作正常進行。

　　(三)應聘者應對所提供材料的真實性負責，材料不全或主要信息不實影響資格審查結果。資格審查貫穿招聘工作全程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘者違反招聘規(guī)定，存在提供信息不實、證件造假、作弊等行為的，一經(jīng)查實嚴肅處理，取消考試及聘用資格，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

　　(四)每位報名人員只能報考一個崗位。

　　(五)應屆高校畢業(yè)生京內生源指入學前具有北京市城鎮(zhèn)居民常住戶口的考生。

　　(六)崗位所需專業(yè)、學歷學位、學術能力等資格條件方面的問題，由招聘單位負責解釋。

　　聯(lián) 系 人：段贏

　　聯(lián)系電話：010-68591152、15001155799

　　電子信箱：qzjlzx@126.com

　　監(jiān)督電話：010-68592023

　　中國職工對外交流中心

　　2020年3月30日

　　附件1中國職工對外交流中心崗位信息表.xls

　　附件2中國職工對外交流中心報名表.xlsx

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